Het tekort aan Roemeense werknemers, dat sommige ondernemers ertoe bracht om zelfs personeel uit de Filipijnen te werven, zoals Profit.ro sinds 2016 meldde, brengt de Roemeense autoriteiten er nu toe om, net als vorig jaar, het aantal buitenlandse werknemers dat op de lokale markt kan worden ingeschreven, zelfs voor dit jaar opnieuw te verhogen. Deze keer zal de regering het maximum aantal toegestane banen verdubbelen.
Volgens Verordening 25/2014 betreffende de tewerkstelling en de detachering van buitenlanders op het grondgebied van Roemenië bepaalt de regering jaarlijks de quota per type van nieuw toegelaten werknemers, afhankelijk van het arbeidsmigratiebeleid en de arbeidsmarktsituatie in Roemenië. In principe bepalen de Roemeense autoriteiten elk jaar hoeveel buitenlandse werknemers in het land kunnen worden geregistreerd. Voor dit jaar zijn de volgende quota goedgekeurd: vaste werknemers – 4.000 (tegen 3.000 vorig jaar, later verhoogd met 2.000); gedetacheerde werknemers – 1.200 (700 vorig jaar, later verhoogd met 1.000); binnen een onderneming overgeplaatste personen – 700; hooggekwalificeerde werknemers – 500, seizoenarbeiders – 400; stagiairs – 100; grensarbeiders – 100.
